Leader au sein d’entreprises publiques et d’organisations gouvernementales, vous avez une tension permanente entre le souhait politique et les moyens physiques et financiers à votre disposition.
Il existe souvent un manque d’adéquation entre les moyens donnés et l’ambition affichée. De plus, les réorientations soudaines de politique coûtent énormément en terme de motivation et d’engagement du personnel.